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    魯北技師學院參加全市“大干2023奮勇爭先向前·亮進度——科創(chuàng)品質(zhì)越來越強”主題系列新聞發(fā)布會
    作者: 發(fā)布時間: 2023-08-17 18:08:41 瀏覽量: 點擊打印

    8月17日,魯北技師學院參加全市“大干2023奮勇爭先向前·亮進度——科創(chuàng)品質(zhì)越來越強”主題系列新聞發(fā)布會。學院黨委副書記、院長邱希敏介紹魯北技師學院工作有關情況,并回答記者提問。

    魯北技師學院黨委副書記、院長 邱希敏

    今年以來,在市委、市政府堅強領導下,魯北技師學院新一屆黨委領導班子堅持黨建引領,創(chuàng)新驅(qū)動,內(nèi)涵發(fā)展,主動融入濱州,助力制造強市,走出了特色鮮明的高水平職業(yè)院校建設之路。

    一、堅持高點謀劃,營造干事創(chuàng)業(yè)氛圍

    3月30日至31日,魯北技師學院第一屆黨代會勝利召開,確立了未來五年的發(fā)展思路、重點任務和奮斗目標。緊緊圍繞建設全國“雙優(yōu)校”,打造特色鮮明高水平職業(yè)院校,在全院構建形成“1+12345”工作格局、“1+12345”落實體系和“1+12345”保障機制,實現(xiàn)了提高站位、凝聚共識、促進發(fā)展的目的。在全院開展“轉作風、抓重點、促發(fā)展”專項調(diào)研工作,確定了14個方面的調(diào)研內(nèi)容,研究制定和修改完善各類內(nèi)部管理制度26項,建立形成以工作實績?yōu)閷虻目己藱C制,實行公平、公正、公開的議事決策程序,開展以服務師生為中心的一系列暖心服務活動,全院上下干事創(chuàng)業(yè)的熱情更加高漲,同心共向的氛圍更加濃厚,奮勇爭先的態(tài)勢更加明顯,邁入了高質(zhì)量發(fā)展新階段。

    二、突出內(nèi)涵建設,促進辦學提質(zhì)培優(yōu)

    堅持以重點項目建設為驅(qū)動,全面推進“省高水平中職學校”建設,作為全市唯一院校對上申報“省技工教育優(yōu)質(zhì)校”,積極對上爭取全國職業(yè)教育“雙優(yōu)校”,持續(xù)為高質(zhì)量發(fā)展注入動力。深化教育教學改革,新增企業(yè)冠名班27個,全面實施校企“五雙”合作機制,打造有趣、有用、有效“三有”課堂,不斷提升人才培養(yǎng)質(zhì)量,踐行“入校即入企、畢業(yè)及就業(yè)、專業(yè)即產(chǎn)業(yè)”育人模式。發(fā)揮技能大賽引領示范作用,上半年共承辦省市技能大賽3場,其中作為全市唯一院校承辦全省第一屆職業(yè)技能大賽,獲省賽獎9項,市賽獎38項,其中3個賽項入圍國賽,選手以省第一名成績獲全國第二屆職業(yè)技能大賽資格,實現(xiàn)濱州“零”的突破。通過抓教學改革、抓師資隊伍、抓技能大賽,育人環(huán)境持續(xù)優(yōu)化,辦學質(zhì)量不斷提升。

    三、落實立德樹人,打造優(yōu)質(zhì)育人環(huán)境

    實施五育并舉,推進“三全育人”,以黨建為引領,運用“過程黨建”思維,高品質(zhì)打造紅色、書香、愛心、活力、心安、智慧校園。將思想政治融入育人全過程,開展思政教育“一課一團隊,一師一金課”工程,打造思政示范課堂,組建2個高水平思政教學團隊。樹立“傳統(tǒng)文化立德、法治教育樹人、工匠精神立身、紅色基因鑄魂”理念,舉辦運動健康節(jié)、文化藝術節(jié)、技能大賽月、法制宣傳月等“兩節(jié)兩月”活動,加強學生核心價值觀和“四史”教育,著力提升學生道德修養(yǎng)、文化素養(yǎng)、勞動能力、工匠精神和創(chuàng)新意識。優(yōu)化學生日常管理服務,加強行為規(guī)范教育,舉辦新生綜合素質(zhì)提升訓練營,開展“星類學生”“星級班集體”“勞動之星”“文明宿舍”評選活動,組織舉辦心理健康教育月、心理園游會、讀書月等,豐富第二課堂等課外文體活動。大力推進校園綠化、美化、亮化工程,打造校內(nèi)“環(huán)湖一周、黨史百年”紅色教育景觀,提升校園文化品質(zhì)內(nèi)涵。

    四、堅持院校主動,推進產(chǎn)教深度融合

    實施“黨建聯(lián)盟聯(lián)百企”工程,將黨支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上,將黨員活動開展在車間里,向全市1583家規(guī)模以上企業(yè)發(fā)出合作邀請,截止目前已與55家企業(yè)黨組織建立結對共建關系,與陽信商店鎮(zhèn)、水落坡鎮(zhèn)開展校地共建合作。雙方圍繞政治理論聯(lián)學、組織生活聯(lián)辦、優(yōu)勢資源聯(lián)享、人才培養(yǎng)聯(lián)育,以黨建聯(lián)盟“組織力”,賦能校企合作“生產(chǎn)力”,組建成立16個專家團隊,推進示范性產(chǎn)學研合作基地建設,幫助企業(yè)解決生產(chǎn)一線技術難題7項,共同申報省市級課題項目10項,協(xié)助4家企業(yè)對上申報齊魯技能大師特色工作站、省市級高技能人才培訓基地等項目。我院《以產(chǎn)教之“融”促院地之“合”》獲市解放思想大討論“解放思想看變化”優(yōu)秀案例。

    五、保障招生就業(yè),提升人才供給能力

    新增光伏應用技術、水產(chǎn)養(yǎng)殖、藥品食品檢驗等6個特色專業(yè),與俄羅斯東北聯(lián)邦大學探索開辦“3+4”國際留學班。面對今年生源數(shù)量減少等不利因素,廣泛開展招生宣傳,積極拓展招生渠道,截止目前完成招生2270人,超額完成年度招生計劃。發(fā)揮校企共育優(yōu)勢,優(yōu)先引導學生留濱就業(yè),全年畢業(yè)生就業(yè)率99%,本地就業(yè)率達到90%,培養(yǎng)輸送高級技師、技師、高級工等1178人,位居全市首位,全力打造制造強市建設的技能人才“蓄水池”。

    六、做優(yōu)社會培訓,增強服務發(fā)展能力

    貫徹終身教育理念,堅持學制教育與社會培訓并舉,上半年完成各類培訓4000人次,擦亮國家級高技能人才培訓基地“金字”招牌。聚焦企業(yè)高技能人才供給側矛盾,聯(lián)合魏橋、京博、西王、開泰、京陽、中裕等重點企業(yè),高質(zhì)量推進企業(yè)新型學徒制培訓,完成企業(yè)職工高技能培訓960人。聚焦鄉(xiāng)村振興,承接省委組織部“兩委”基層干部學歷教育班,在訓學員736人,上半年230人順利畢業(yè),助力鄉(xiāng)村人才振興。聯(lián)合市紅十字會共建市級紅十字應急救護基地,面向社會開展1151人次應急救護知識培訓。聯(lián)合市總工會、婦聯(lián)、人社等部門,開展技能提升,就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務等1200人次,有效助力全市技能型社會建設。

    下一步,學院將緊緊圍繞市委、市政府決策部署,以建設特色鮮明的高水平職業(yè)院校為目標,緊緊圍繞服務區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展,立足“雙型”城市建設,錨定“1+12345”工作格局,堅持院校主動,落實立德樹人,加強內(nèi)涵建設,深化產(chǎn)教融合,突出特色辦學,為更高水平富強濱州建設培育更多優(yōu)質(zhì)技術技能人才。


    現(xiàn)場答記者問環(huán)節(jié)

    魯中晨報記者:今年初,魯北技師學院提出了增強“院校主動”,實施“黨建聯(lián)盟聯(lián)百企”工程,成就企業(yè)家夢想的工作目標,請問主要采取了哪些措施?取得了哪些成效?

    答:今年以來,魯北技師學院堅持以黨建為引領,深化產(chǎn)教融合,推進校企合作,實施“黨建聯(lián)盟聯(lián)百企”工程,將18個教職工黨支部建在產(chǎn)業(yè)鏈上,讓272名黨員活動在車間里。已與55家企業(yè)黨組織實現(xiàn)結對共建,探索形成“黨建引領、行業(yè)領跑、產(chǎn)業(yè)鏈接、互促共進”的發(fā)展路徑,構建多方全程參與、校地良性互動、人才共育共管的工作格局。學院《以產(chǎn)教之“融”促院地之“合”》獲市解放思想大討論“解放思想看變化”優(yōu)秀案例。主要體現(xiàn)在四個維度:

    一是政治理論聯(lián)學。教職工黨支部與合作企業(yè)黨組織開展理論學習、知識競賽、黨務培訓等開放式“主題黨日”12次,組織現(xiàn)場黨性教育5次,利用學院黨員領導干部、思政課教師等群體優(yōu)勢,為企業(yè)黨員上黨課7次,增強校企黨員黨性修養(yǎng)、提高政治理論水平,發(fā)揮好黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用。

    二是組織生活聯(lián)辦。依托校企雙方黨建陣地等載體,開展優(yōu)秀黨建文化觀摩活動10次,交流學習黨員教育管理、支部規(guī)范化建設等先進經(jīng)驗。校企黨組織聯(lián)合舉辦“三會一課”等組織生活20次。結合教師赴企業(yè)實踐鍛煉、能工巧匠進校園等,校企黨員結對幫扶68人,促進單位間相互學習,增進人員間相互了解,為深化校企合作奠定堅實思想和組織基礎。

    三是優(yōu)勢資源聯(lián)享。發(fā)揮校企在人才、經(jīng)驗、設備等方面優(yōu)勢,促進雙方優(yōu)勢資源共用共享,在實習就業(yè)、技術服務、技能鑒定、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、在職培訓等方面開展務實合作,減輕企業(yè)負擔,提高資源收益。學院組織骨干教師赴工業(yè)園區(qū)、合作企業(yè)開展形勢政策、政治理論、心理健康、法治教育等講座9場次。成立16個專家團隊,推進示范性產(chǎn)學研合作基地建設,幫助企業(yè)解決生產(chǎn)一線技術難題7項,共同申報省市級課題項目10項,協(xié)助4家企業(yè)對上申報齊魯技能大師特色工作站、省市級高技能人才培訓基地等項目,承辦2家企業(yè)的技能比武賽事,聯(lián)合申報省市級科研課題10項,有效促進校企技術交流與合作。

    四是人才培養(yǎng)聯(lián)育。聚焦解決技能人才供給側矛盾,向全市1583家規(guī)上企業(yè)發(fā)出合作邀請,組織開展企業(yè)人才需求大走訪、大調(diào)研活動,制定合作企業(yè)在人才培養(yǎng)、技術服務、科研創(chuàng)新等方面的需求清單。邀請企業(yè)專家到校做行業(yè)趨勢、職業(yè)規(guī)劃等專題報告,共建技能大師工作室和產(chǎn)業(yè)學院,促進校企協(xié)同育人。依托企業(yè)新型學徒制培訓項目,聯(lián)合魏橋、京博、西王、開泰、京陽、中裕等重點企業(yè),完成企業(yè)職工高技能培訓960人次。聯(lián)合市總工會、婦聯(lián)、人社等部門,面向企業(yè)開展技能提升,就業(yè)培訓、創(chuàng)業(yè)服務等1200人次。在今年畢業(yè)季,向全市企業(yè)培養(yǎng)輸送預備技師、高級工1178人,為制造強市建設提供有力的技術技能人才支撐。


    來源:辦公室 宣傳部

    撰稿:楊瑞卿           

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